DAHMEN Personalservice im Rhein-Wupper Manager

DAHMEN Personalservice wurde vom Rhein-Wupper Manager als drittgrößter Personaldienstleister in Rhein-Wupper ausgezeichnet. In seiner vierten Ausgabe des Jahres lässt das einflussreiche Unternehmermagazin jetzt uns selbst zu Wort kommen. Der umfangreiche Bericht bietet einen detaillierten Einblick in Geschichte, Philosophie und Vision Ihres Personalservices.

Was DAHMEN Personalservice seit der Gründung 2009 auszeichnet, ist der Blick in die Zukunft. Statt nur auf Herausforderungen zu reagieren, werden frühzeitig lösungsorientierte Konzepte entwickelt, welche die Dynamik und Flexibilität der Unternehmen am Markt fördern. So ist es uns möglich, auf Herausforderungen wie den demographischen Wandel oder den Fachkräftemangel angemessen zu reagieren.

Die richtige Strategie führt DAHMEN zum Erfolg

Jean Oliver Hinz, HR Manager bei Henkel, lobt die transparente und außergewöhnlich geringe Kostenstruktur bei DAHMEN. Diese ermögliche „eine faire, übertarifliche und leistungsgerechte Entlohnung der Mitarbeiter“.

Im Wettstreit um qualifizierte Arbeitskräfte erarbeiten wir unseren Kundenunternehmen durch eine zweigleisige Strategie enorme Vorteile. Zum einen nutzen wir einen großen Mitarbeiterstamm, einen breiten Bewerberpool, Recruiting sowie umfangreiche Aus- und Weiterbildungsmaßnahmen, um akute Engpässe zu beheben.

Auf der anderen Seite entwickeln wir langfristige Konzepte, die den Personalbedarf in Unternehmen längerfristig decken. Hiervon profitieren Zeitarbeiter und Entleihunternehmen gleichermaßen. Im Rahmen unseres Engagements für eine faire Zeitarbeit sind wir außerdem als aktives Mitglied im BAP tätig.

Innovation – unser Erfolgsrezept in der Zeitarbeit

Der Rhein-Wupper Manager hebt besonders die Innovationsfähigkeit von DAHMEN Personalservice hervor. Durch unsere Mitarbeit an den Forschungsprojekten ‚efficient Recruiting 2.0‘ und ‚eMarkt Zeitarbeit‘ stellen wir sicher, dass unsere Arbeit nicht nur mit der Zeit, sondern ihr sogar ein Stück voraus geht.

Für diese Innovationsfähigkeit ist unser Produkt DAHMEN Individual beispielhaft, mit dem spezielle, individuelle Kundenlösungen angeboten werden. Auch effiziente Unternehmensstrukturen wie digitale Akten, eine flache Overhead-Struktur und eine dezentralisierte Verwaltung gehören zu unserem Gesamtkonzept.

Lesen Sie hier den vollständigen Artikel aus dem Rhein-Wupper Manager.

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