
Try & Hire: Mitarbeiter finden,
testen und einstellen
Potenzielle Mitarbeiter kennenlernen und bei Erfolg fest übernehmen







Try & Hire mit Dahmen
Nie wieder die falschen Mitarbeiter einstellen
Kennen Sie das? Nach einem großen, kostspieligen und zeitaufwendigen Recruiting und Einarbeitungsablauf trennen sich doch die Wege von Ihnen und Ihrem neuen Mitarbeiter. Somit fängt für Sie beide nun die Suche nach dem „Richtigen“ wieder an. Mit Try & Hire können Sie das vermeiden. Im Rahmen einer Arbeitnehmerüberlassung haben Sie die Chance Mitarbeiter kennenzulernen und können unverbindlich prüfen, ob Sie zueinander passen. Bei beidseitiger Zufriedenheit können Sie kostenlos ein festes Arbeitsverhältnis knüpfen. Nutzen Sie jetzt die Vorzüge der Arbeitnehmerüberlassung und der Personalvermittlung, kombiniert in einem umfassenden Service – Try & Hire.
Einsatzbereiche Try & Hire
Top 3 schwere Folgen durch Fehlbesetzungen
Ihre Vorteile mit Try & Hire
3 gute Gründe die überzeugen
Das Rennen vor dem Start gewinnen
Innovatives und modernes Recruiting
Die Welt des Recruiting ist komplex geworden. Wie bei einem Autorennen, bedarf erfolgreiches Recruiting einen 360° Durch- und Überblick mit einer besonders detaillierten und strategischen Vorbereitungsphase, sowie ein starkes Netzwerk an kompetenten Partnern, Investitionen in innovative und moderne Technologien und ein stetig wachsendes Fachwissen. Für unsere Kunden rekrutieren wir in jeglichen Branchen erfolgreich die passenden Mitarbeitenden. Recruiting bei DAHMEN:

- Eigenentwickelte Recruiting Software mit Anbindung zu über 1.000 Stellenportalen (inkl. MultiChannel-Posting Funktion)
- Spezialisierte Active Sourcing Teams
- Social Media Recruiting ist bei uns Standard
- Kooperationen mit den Top Job-Plattformen, wie Indeed, Linkedin und Stepstone
Die vielen Vorzüge von Try & Hire
Vereint das Beste aus Arbeitnehmerüberlassung und Personalvermittlung

Benefits Arbeitnehmerüberlassung:
- Testen Sie potenzielle Kandidaten ausgiebig und ohne Risiko
- Abgesichert durch doppelte Probezeit
- Ihre Personalentscheidung bleibt flexibel
- Passt alles? Kostenlose Übernahme nach vereinbarter Zeit
- Sie sparen Zeit und Recruitingkosten
- Fehleinstellungen sicher vermeiden

Benefits Personalvermittlung:
- Ausbildungsplatz, Beruf und Unternehmen vor dem Ausbildungskommittent kennenlernen
- Faire Bezahlung für geleistete Arbeit während der Testphase verdienen
- Erste Arbeitserfahrungen sammeln
- Kostenlose Karriereberatung und Betreuung
Try & Hire: Unser Prozess
effizient, professionell und schnell
- Kontaktformular
- Telefon
- genaues Profiling
- Bewerber-/Mitarbeiterpool
- kostenloses Recruiting
- Entscheidung
- Überlassung
- gewünschter Zeitraum

Ob über unser Kontaktformular, per E-Mail oder Telefon, Sie können uns einfach und unkompliziert erreichen. In einem ersten Gespräch nehmen wir Ihr Anliegen, Herausforderungen und Wünsche auf, so dass wir Ihnen eine individuell zu Ihnen passende Lösungen bieten können, welche Ihre persönlichen und die am Markt geltenden Rahmenbedingungen berücksichtigt.
Gründe um mit Dahmen zu starten
Unsere Vorteile auf einen Blick
Besetzen Sie Ihre Stellen mit dem passenden Mitarbeiter! Mit Try & Hire vermeiden Sie Fehlbesetzungen
DAHMEN übernimmt nicht nur das Recruiting, sondern auch alle verwaltungstechnischen und administrativen Aufgaben für Sie
Genießen Sie die hohe Flexibilität. Zeitarbeit mit Option auf Übernahme. Erst testen, dann fest einstellen
Voller Einblick in die Kostenstruktur, denn sie zahlen nur für effektiv geleistete Arbeit
Weitere Dienstleistungen zu Try & Hire
Für jede Herausforderung eine passende Lösung
Arbeit-
nehmer-
überlassung
Wir finden die passenden Mitarbeiter für Sie und überlassen Ihnen diese kurzfristig für kurze Zeiträume oder mehre Monate.
Master
Vendor
Als Ihr Hauptlieferant für Leiharbeitnehmer übernehmen wir zusätzlich auch das Management aller Co-Lieferanten und leiten Ihr Projekt bei Ihnen vor Ort.
Managed
Service
Provider
Als Ihr Managed Service Provider bilden wir die Schnittstelle zwischen Ihnen und Ihren Personaldienstleistern. Unser Fokus ist Ihr Erfolg.
Try &
Educate
Testen Sie Auszubildende über die Arbeitnehmerüberlassung und finden Sie den passenden Kandidaten für das Ausbildungsjahr.

Mitarbeiter
finden, testen
und einstellen!
Lassen Sie sich von uns kostenlos und
unverbindlich beraten.

Wissenswertes

Relevante Dokumente zum Download:

Themenrelevante Blogbeiträge:
FAQ: Häufig
gestellte Fragen
Sie möchten noch mehr zu Try & Hire erfahren? Wir beantworten Ihnen hier die häufig gestellten Fragen.
Fragen zu Try & Hire
Mittels Try & Hire können Sie im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung unverbindlich neue Mitarbeiter testen. Verlässt der neue Mitarbeiter nach kurzer Zeit das Unternehmen oder stellt sich als nicht qualifiziert genug heraus ist das ärgerlich, denn in den Recruiting-Prozess fließt sehr viel Zeit und Geld. Mit Try & Hire lässt sich dieses Problem beheben. Sie und der neue Mitarbeiter testen, ob beide Seite zueinander passen. Sind beide zufrieden, kann der Mitarbeiter in ein festes Arbeitsverhältnis in Ihren Betrieb wechseln. Die Übernahme ist für Sie kostenlos.
Den Prozess zu Try & Hire mit Dahmen finden Sie hier.
Die Vorteile von Try & Hire finden Sie hier.
Die Kosten für Try & Hire sind je nach Kunde individuell. Eins ist aber sicher: mit DAHMEN Personalservice zahlen sie nur für effektiv geleistete Arbeit und Sie erhalten vollen Einblick in die Kostenstruktur. Wenn Sie sich für Try & Hire und die damit verbundenen Kosten interessieren, dann nehmen Sie gerne Kontakt zu uns auf und wir klären alle Ihre Fragen in einem Beratungsgespräch. Jetzt anfragen!